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崗位內(nèi)容：
1. 根據(jù)公司總體的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，規(guī)劃業(yè)績(jī)達(dá)成方案，并激勵(lì)全體員工共同完成目標(biāo)。 ；
2. 分公司的全面管理工作；
3. 負(fù)責(zé)與總部溝通協(xié)調(diào)，反饋市場(chǎng)情況及分公司的經(jīng)營(yíng)狀況；
4. 掌握市場(chǎng)變化和競(jìng)爭(zhēng)信息，制定應(yīng)對(duì)方案，提出建議和改進(jìn)措施。

任職要求：
1. 具備5年以上電梯檢測(cè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉所屬領(lǐng)域市場(chǎng)規(guī)則、政策和行情，具備豐富情報(bào)收集和分析能力；
3. 出色的組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠快速處理問(wèn)題和決策；
4. 具備優(yōu)秀的溝通、語(yǔ)言表達(dá)和談判能力，良好的英文讀寫能力；