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任職要求：
1.有一定的溝通和銷(xiāo)售技巧（有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮），沒(méi)有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)也可；
2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情；
3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心，目標(biāo)感強(qiáng)；
4.有較好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力；
5.有良好的道德品質(zhì)，團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任感，歸屬感。
崗位職責(zé)：
1、聯(lián)系當(dāng)?shù)貎?nèi)擁有閑置毛坯住宅、公寓、民房等不動(dòng)產(chǎn)的業(yè)主，讓業(yè)主將名下閑置的不動(dòng)產(chǎn)交給我們來(lái)裝修，管理運(yùn)營(yíng)，業(yè)主負(fù)責(zé)投資，我們負(fù)責(zé)打造品牌長(zhǎng)租公寓和民宿酒店，使業(yè)主以最低的投入實(shí)現(xiàn)最高的租金回報(bào)，并且我們對(duì)業(yè)主的收益實(shí)行100%兜底；
2、業(yè)主資源開(kāi)發(fā)，客戶開(kāi)發(fā)，跟進(jìn)客戶，邀約面談，促成簽約，簽后客戶關(guān)系維護(hù)，引導(dǎo)轉(zhuǎn)介紹；
3、對(duì)來(lái)訪客戶面談，促單成功；
4、維護(hù)團(tuán)隊(duì)的客戶，優(yōu)化客情關(guān)系
5、對(duì)日常工作有思考、創(chuàng)新，能整合客戶需求，優(yōu)化流程
6、團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力強(qiáng)，有一定的項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)管理優(yōu)先考慮
7、公司品牌及項(xiàng)目宣傳。

崗位要求：
1、男女不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，只要有一定的學(xué)習(xí)能力，做事認(rèn)真踏實(shí)，遵守公司培訓(xùn)課程安排和管理
2、開(kāi)朗積極、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、敢闖敢拼；
3、善于溝通交流，性格樂(lè)觀外向；
4、具有很強(qiáng)的責(zé)任感、服務(wù)意識(shí)；
5、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，服從團(tuán)隊(duì)及領(lǐng)導(dǎo)的安排；
6、有長(zhǎng)租公寓，民宿酒店房源開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
薪資福利：
薪資結(jié)構(gòu)：底薪+績(jī)效+項(xiàng)目提成+日常獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+員工旅游+節(jié)假日福利
底薪5000-10000（根據(jù)個(gè)人能力面談決定）+提成+個(gè)人業(yè)績(jī)（按月度業(yè)績(jī)）+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)5000-20000不等（按月度業(yè)績(jī)完成情況）
公司福利：
1、每月不定時(shí)下午茶和團(tuán)建活動(dòng)，員工生日會(huì)福利；
2、每月有機(jī)會(huì)享受業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)金（視業(yè)務(wù)完成情況）；
3、入職開(kāi)單繳納社保（以15號(hào)為節(jié)點(diǎn)）；
4、根據(jù)個(gè)人業(yè)務(wù)能力情況有上升空間，只要您愿意來(lái)。