職位描述
數(shù)據(jù)庫開發(fā)JavaPython
【工作職責(zé)】
1、深度參與到大數(shù)據(jù)Hadoop、Yarn、Spark、Hive、HBase、Kafka、Zookeeper、Flume、AI平臺(tái)等組件的研發(fā)、交付及解決方案支撐；
2、探索云服務(wù)化實(shí)現(xiàn)的前沿技術(shù)，并負(fù)責(zé)華為云大數(shù)據(jù)服務(wù)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試及運(yùn)維。
業(yè)務(wù)技能要求：
1、熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)開源軟件，有應(yīng)用大數(shù)據(jù)組件的解決問題的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)更好，有開源社區(qū)代碼貢獻(xiàn)者優(yōu)先；
2、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，與他人合作良好，最好具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)知識(shí)要求：
1、精通JAVA軟件開發(fā)，有軟件開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
2、至少熟練掌握以下語言中的一種：C/C++/GO/Python/PHP/Python/Shell等編程語言及腳本語言；
1、深度參與到大數(shù)據(jù)Hadoop、Yarn、Spark、Hive、HBase、Kafka、Zookeeper、Flume、AI平臺(tái)等組件的研發(fā)、交付及解決方案支撐；
2、探索云服務(wù)化實(shí)現(xiàn)的前沿技術(shù)，并負(fù)責(zé)華為云大數(shù)據(jù)服務(wù)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試及運(yùn)維。
業(yè)務(wù)技能要求：
1、熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)開源軟件，有應(yīng)用大數(shù)據(jù)組件的解決問題的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)更好，有開源社區(qū)代碼貢獻(xiàn)者優(yōu)先；
2、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，與他人合作良好，最好具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)知識(shí)要求：
1、精通JAVA軟件開發(fā)，有軟件開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
2、至少熟練掌握以下語言中的一種：C/C++/GO/Python/PHP/Python/Shell等編程語言及腳本語言；
目前現(xiàn)狀：
1、有國內(nèi)最全面的B2C IT系統(tǒng)開發(fā)平臺(tái)，覆蓋了面向B2C行業(yè)的絕大部分IT系統(tǒng)，包含了渠道、營銷、零售、服務(wù)、供應(yīng)鏈、財(cái)經(jīng)、研發(fā)IPD、數(shù)字化運(yùn)營等各類業(yè)務(wù)，視野寬廣。
2、能夠參與系統(tǒng)級(jí)設(shè)計(jì)工具開發(fā)以及計(jì)算設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)等工作，對個(gè)人技術(shù)提升很大，同時(shí)注重培養(yǎng)人選的復(fù)合型能力。
項(xiàng)目部門情況：致力于為B2C市場提供專業(yè)的IT解決方案，為CBG提供“極致、簡約、高效”的數(shù)字化作戰(zhàn)與指揮系統(tǒng)，打造國內(nèi)第一、全球領(lǐng)先的IT系統(tǒng)。
2、能夠參與系統(tǒng)級(jí)設(shè)計(jì)工具開發(fā)以及計(jì)算設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)等工作，對個(gè)人技術(shù)提升很大，同時(shí)注重培養(yǎng)人選的復(fù)合型能力。
項(xiàng)目部門情況：致力于為B2C市場提供專業(yè)的IT解決方案，為CBG提供“極致、簡約、高效”的數(shù)字化作戰(zhàn)與指揮系統(tǒng)，打造國內(nèi)第一、全球領(lǐng)先的IT系統(tǒng)。
工作地點(diǎn)
華為技術(shù)有限公司上海研究所1
入職公司信息
- 入職公司: 世界500強(qiáng)高科技企業(yè)
- 公司地址: 上海浦東新區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
相似職位
- 大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師1.8萬-2.4萬
上海 - 浦東
上海欽誠信息科技有限公司 - 數(shù)據(jù)開發(fā)工程師1.5萬-2.2萬
上海 - 浦東
上海優(yōu)似騰軟件開發(fā)有限公司 - 數(shù)據(jù)工程師8千-1.1萬
上海 - 虹口
上海勝藍(lán)軟件技術(shù)服務(wù)有限公司 - 數(shù)據(jù)開發(fā)1.5萬-3萬
上海 - 浦東
上海共聯(lián)通信信息發(fā)展有限公司 - Data Engineer-英文口語1.8萬-2.5萬
上海 - 閔行
上海微創(chuàng)軟件股份有限公司 - 大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師1.2萬-1.3萬
上海 - 浦東
上海華驛汽車技術(shù)有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲(chǔ)招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動(dòng)招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
蘇澤旋/人事經(jīng)理
今日活躍立即溝通
外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司外企德科（FESCO Adecco）作為一家中外合資的人力資源服務(wù)企業(yè)，擁有龐大的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)以及全球化的資源整合能力。1.**強(qiáng)大的合作背景**：外企德科是全球人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者——德科集團(tuán)（The Adecco Group），與中國體量最大的綜合性人力服務(wù)企業(yè)之一北京國際人力資本集團(tuán)（FESCO Group）合資成立的公司[^1^][^3^]。這種強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合使得外企德科不僅繼承了FESCO深厚的本地行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源，同時(shí)也引入了德科集團(tuán)的國際視野和先進(jìn)的服務(wù)理念。2.**廣泛的服務(wù)范圍**：外企德科為企業(yè)及個(gè)人提供包括業(yè)務(wù)外包、人事服務(wù)、招聘獵頭及員工福利在內(nèi)的全方位人力資源解決方案[^3^]。無論是基礎(chǔ)的人員招聘、人事管理還是高級(jí)的人才發(fā)展策略咨詢，外企德科都能提供專業(yè)服務(wù)。3.**國際化的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)**：依托母公司德科集團(tuán)的全球網(wǎng)絡(luò)，外企德科的服務(wù)能力不僅限于中國國內(nèi)，還擴(kuò)展到了全球60多個(gè)國家和地區(qū)[^4^]。這使得外企德科能夠?yàn)橄Ｍ呦驀H市場的中國企業(yè)，以及尋求進(jìn)入中國市場的國際企業(yè)，提供無縫的服務(wù)連接和本地化的人力資源解決方案。4.**創(chuàng)新的技術(shù)應(yīng)用**：在人力資源管理技術(shù)和服務(wù)模式上，外企德科不斷創(chuàng)新，如引入LHH職業(yè)過渡方案、Xpert On-Line評估工具等先進(jìn)的人力資源服務(wù)模塊[。這些創(chuàng)新服務(wù)不僅提升了客戶體驗(yàn)，也幫助客戶更好地應(yīng)對市場變化和人力資源管理挑戰(zhàn)。
公司主頁