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工作崗位職責(zé)：
1、協(xié)助研究院指定玄武巖纖維新材料研發(fā)戰(zhàn)略和研發(fā)體系建設(shè)；
2、組建、領(lǐng)導(dǎo)和管理研究團(tuán)隊(duì)，保證各項(xiàng)管理與技術(shù)管理工作高效開展并高質(zhì)量達(dá)到目標(biāo)要求；
3、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)方案，并搭建實(shí)驗(yàn)平臺(tái)；
4、開展新技術(shù)新產(chǎn)品的對(duì)外合作，并爭取項(xiàng)目支持；
5、加強(qiáng)與行業(yè)內(nèi)有關(guān)單位的合作，并提升技術(shù)能力；
6、掌握客戶在技術(shù)與產(chǎn)品上需求，并推動(dòng)產(chǎn)品銷售；
7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測試和驗(yàn)證，并對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì)；
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)原材料和設(shè)備的調(diào)研，確定供應(yīng)商；
9、編制產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等文件；
10、配合公司其他部門的相關(guān)工作，并完成整體規(guī)劃。
11、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求：
1、具有復(fù)合材料配方研發(fā)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及制造工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉復(fù)合材料生產(chǎn)工藝。
2、熟悉玄武巖纖維/碳纖維/玻璃纖維環(huán)氧基拉擠、纏繞工藝及環(huán)氧浸潤料配方工藝。
能圍繞下游客戶關(guān)注的技術(shù)問題獨(dú)立進(jìn)行基礎(chǔ)測試配方設(shè)計(jì)與性能評(píng)測。
3、有較好的材料結(jié)構(gòu)工藝知識(shí)，能圍繞下游客戶關(guān)注的技術(shù)問題獨(dú)立進(jìn)行材料結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與性能評(píng)測。
4、具有較高的綜合素質(zhì)，有較強(qiáng)的教、研能力。
5、具有良好的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能統(tǒng)籌和管理研究各環(huán)節(jié)的工作。
6、作為項(xiàng)目主要技術(shù)人員，參與過大型研究課題并在應(yīng)用研究領(lǐng)域有所建樹者優(yōu)先。
7、具有參與研發(fā)、轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化過程經(jīng)歷者優(yōu)先。
8、認(rèn)同科研工作的意義，有國內(nèi)知名復(fù)合材料企業(yè)科研工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
9、高分子化學(xué)、材料化學(xué)、復(fù)合材料結(jié)構(gòu)、材料成型與控制等相關(guān)專業(yè)博士以上學(xué)歷（具有5年以上復(fù)合材料研發(fā)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，作為主要成員主導(dǎo)過重大課題、技術(shù)攻關(guān)，學(xué)歷可放寬到碩士）。985或211高校畢業(yè)者優(yōu)先考慮
10、熟練掌握相關(guān)設(shè)計(jì)軟件及成型工藝，熟悉CATIA、Fibersim、CAXA、CAD等軟件。
11、關(guān)注外部環(huán)境、技術(shù)前沿，具有較寬的知識(shí)面，具備產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化思維。
12、熟悉復(fù)合材料相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈，掌握復(fù)合材料相關(guān)的科研及產(chǎn)業(yè)應(yīng)用信息。
13、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、執(zhí)行力和管理能力。
14、深刻理解材料配方、工藝、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、性能、質(zhì)量的內(nèi)在關(guān)系，深刻理解材料力學(xué)、復(fù)合材料力學(xué)；
15、熟悉聚氨酯、復(fù)合材料樹脂及其制造工藝，包括：熱壓罐成型、真空袋成型、拉擠、纏繞等工藝；
16、具有對(duì)新項(xiàng)目的技術(shù)可行性評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)分析、節(jié)點(diǎn)把控等能力。
17、具有復(fù)合材料技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品應(yīng)用的能力；
18、了解市場新產(chǎn)品需求并應(yīng)用于研發(fā)工作中；
19、必須有中級(jí)以上職稱。
20、國防工業(yè)類院校畢業(yè)或參與過國防工業(yè)類項(xiàng)目者優(yōu)先。
薪酬待遇：
1、年薪20-35萬以上（底薪+績效+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+期權(quán)分紅），條件優(yōu)秀者薪酬可面議。
2、提供具有國際競爭力的薪酬及研發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)，舒適的辦公條件和高端的公共實(shí)驗(yàn)平臺(tái)。
3、領(lǐng)先的科研課題，研究院提供產(chǎn)業(yè)化等方面資源，項(xiàng)目有效轉(zhuǎn)化可享受技術(shù)轉(zhuǎn)化、轉(zhuǎn)移的收益。
4、符合要求的人才，研究院可協(xié)助辦理重慶市人才引進(jìn)、解決重慶市戶口、工作居住證、提供人才公寓或公租房。
5、保障孩子優(yōu)先入托、入學(xué)。
6、條件優(yōu)秀者可解決事業(yè)編制。