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一、崗位職責(zé)：
1、根據(jù)各部門的需求，完成采購任務(wù)。
2、根據(jù)公司要求，開發(fā)相應(yīng)產(chǎn)品的供應(yīng)商，優(yōu)化供應(yīng)商庫。
3、定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行包括物料的質(zhì)量、數(shù)量、交付時(shí)間、價(jià)格、售后等多維度進(jìn)行評(píng)估。
4、及時(shí)跟蹤物料的質(zhì)量，解決處理有質(zhì)量問題的物料。
5、準(zhǔn)確及時(shí)記錄采購數(shù)據(jù)及信息，定期提供采購信息分析，優(yōu)化公司采購成本。
6、根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)的需求，協(xié)助完成采購詢價(jià)。
7、定期協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行采購對(duì)賬。
8、根據(jù)采購物料特性，提出優(yōu)化采購方案，提供物料的交貨質(zhì)量，縮短交貨時(shí)間，降低采購成本。

二、崗位要求：
1、熟悉儲(chǔ)能產(chǎn)品相關(guān)的采購工作，熟悉非標(biāo)產(chǎn)品的采購流程以及招標(biāo)流程。
2、極強(qiáng)的執(zhí)行力，確保所需采購物料按質(zhì)按量及時(shí)交付。
3、極好的溝通表達(dá)能力，能夠很好的進(jìn)行內(nèi)部及外部溝通。
4、極好的談判能力，和供應(yīng)商談判，確保公司利益。
5、熟練使用進(jìn)銷存系統(tǒng)或數(shù)據(jù)處理軟件，能快速準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)、整理及分析數(shù)據(jù)。
6、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，部門內(nèi)部及跨部門合作順暢。
7、嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度，對(duì)涉及的敏感信息保持高度保密。
8、具備團(tuán)隊(duì)管理能力，能很好的管理及幫助下屬，確保其按要求完成任務(wù)并快速提高能力。