崗位內(nèi)容:
1. 與老客戶建立并維護(hù)關(guān)系,負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的開拓和銷售;
2. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成市場調(diào)研及分析,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持;
3. 跟進(jìn)服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)程,解決客戶問題。
任職要求:
1. 具有較強(qiáng)的銷售能力和溝通表達(dá)能力;
2. 熟悉行業(yè)市場發(fā)展動態(tài),掌握產(chǎn)品知識,能夠根據(jù)客戶需求推薦方案;
3. 善于發(fā)現(xiàn)問題,把握機(jī)會,尋找新客戶,促成交易;
4. 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和親和力,能夠與客戶和內(nèi)部各部門良好協(xié)作。
薪資說明:
1、月無責(zé)底薪保底收入3000元
2、績效收入與老客戶相關(guān)業(yè)務(wù)開拓關(guān)連,上不封頂
3、相關(guān)疾病意外養(yǎng)老金保險(xiǎn)公司提供
福利待遇:
1、獎(jiǎng)金制度:公司每月業(yè)務(wù)方案獎(jiǎng)勵(lì)、季度獎(jiǎng)勵(lì)、人力新增獎(jiǎng)勵(lì)等各種獎(jiǎng)金。
2、保險(xiǎn):公司為每個(gè)人都配備商業(yè)保險(xiǎn),例:養(yǎng)老險(xiǎn)、意外險(xiǎn)。
3、旅游:每季度組織免費(fèi)旅游,勞逸結(jié)合。
4、休假:法定節(jié)假日休息。
5、培訓(xùn):公司有系統(tǒng)的培訓(xùn)體系,提供專業(yè)培訓(xùn),優(yōu)秀員工可享受進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會。
6、晉升制度公開透明,有多種發(fā)展方向。
上班時(shí)間:早上8:30-12:00,下午時(shí)間根據(jù)工作自由安排:
月休6天。