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福利待遇：
1.入職有專門的培訓體系（帶薪培訓）一對一培訓，接受無經(jīng)驗小白
2.不需要學歷，入職就送500個以上意向客戶（已是微信好友），可以續(xù)貸 ，可以二次開發(fā)
3.單休交五險
4.每月兩次下午茶，不定期團建，每周一周四游戲
5.法定節(jié)假日帶薪休假
6.工作氛圍輕松愉快
崗位職責：
1.通過電話和微信邀約意向客戶，詢問需求，資質(zhì)，合適的客戶進行邀約。
2.負責客戶日常維護
任職要求：
1.男女不限
2.有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先；接受應(yīng)屆畢業(yè)生無經(jīng)驗小白
3.對企業(yè)管理培訓行業(yè)或咨詢式服務(wù)有濃厚興趣，三觀端正;
4.具備良好的表達溝通能力，形象氣質(zhì)佳，有豐富的社會閱歷;
5.具備一定的抗壓力，學習能力和主動性強;
薪資架構(gòu)
試用期：
無責底薪5000+200全勤+提成（15%-30%）+獎金（話補200元/月）+周來訪
轉(zhuǎn)正后：
無責3500+200全勤+2000績效+提成（15%-40%）+獎金+周/月銷冠