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崗位職責：

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面主持工程部的日常管理工作，對各項目的建設(shè)進行全面管理，做好過程監(jiān)督，確保進度、質(zhì)量、安全、成本目標可控、在控；

2、做好工程部對外的聯(lián)絡(luò)、交往，化解予盾，平衡關(guān)系，維護良好的施工環(huán)境；協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系，做好工程部和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作；

3、組織項目重要、關(guān)鍵節(jié)點以及竣工的驗收工作，協(xié)助項目部處理和解決工程、技術(shù)難題；

4、參加圖紙會審、工程施工組織設(shè)計及重大施工方案的討論和審定；主持技術(shù)會議，參與和審定主要材料、設(shè)備的選用，敦促起草和初步審查工程、技術(shù)類的合同；

5、定期組織對各建設(shè)工程進行檢查，及時了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題，督促、指導做好工程管理、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集、歸檔工作；

6、組織編制部門月度、季度、年度工作計劃并組織實施，編制年度工作總結(jié)；

7、負責公司內(nèi)外的招投標工作、合同管理和合同風險控制、工程回款和竣工結(jié)算等工作；

8、嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司規(guī)定，制訂、修訂工程部管理制度；

9、負責檢查和考核本部門員工的工作，做好部門員工的教育、培訓，提出獎懲、使用建議。

任職資格∶

1、具有統(tǒng)招工程類本科及以上學歷，年齡40歲以下。具有一級建造師優(yōu)先考慮；

2、具有敏銳的判斷和處理問題的能力；

3、具有5年以上工程類管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

4、具有豐富的施工企業(yè)內(nèi)控體系管理實踐經(jīng)驗和規(guī)劃的能力，具有良好的公文寫作能力；

5、具有較強的事業(yè)心、責任感、服務(wù)意識和執(zhí)行力，以及良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。