交互總監(jiān)(特殊注意:對標(biāo)仰望汽車大屏交互) 職位要求:1、設(shè)計(jì)、美術(shù)、視覺傳達(dá)等藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5-10年交互設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);崗位職責(zé):2、兼具U和UX的設(shè)計(jì)能力,熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)
1、負(fù)責(zé)公司APP、前端及后臺的相關(guān)交互設(shè)計(jì)工作,產(chǎn)品開發(fā)流程,有產(chǎn)品思維、研發(fā)思維,有2C的APF設(shè)計(jì)產(chǎn)品交互原型和最終的文檔輸出;設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。對設(shè)計(jì)產(chǎn)出的質(zhì)量有較高的追求;
2、參與產(chǎn)品討論和創(chuàng)意,設(shè)計(jì)調(diào)研,用戶分析,提供
3、緊密的邏輯思維能力,善于分析場景和用戶模型形象化的表達(dá)能力,具有產(chǎn)品全局觀,關(guān)注數(shù)據(jù)及行業(yè)發(fā)展,懂用研方法,關(guān)注數(shù)據(jù),能通過數(shù)據(jù)驗(yàn)證設(shè)計(jì):
4、具備較強(qiáng)的邏輯歸納及結(jié)構(gòu)化表達(dá)的能力,具備良好的跨團(tuán)隊(duì)合作溝通能力,有較強(qiáng)的項(xiàng)目溝通能力,化:團(tuán)隊(duì)合作意識,時(shí)間管理能力,有對工作和設(shè)計(jì)的熱情; 交互設(shè)計(jì)建議;
5、可以獨(dú)立推動項(xiàng)目進(jìn)行,輸出高質(zhì)量的交互文檔,并配合產(chǎn)研團(tuán)隊(duì)進(jìn)行設(shè)計(jì)落地;
6、有效評估運(yùn)行效果,結(jié)合定性/定量分析,洞察問題和機(jī)會點(diǎn),提出改進(jìn)建議,持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品體驗(yàn)優(yōu)
7、參與創(chuàng)新產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的0-1攻關(guān)和開拓,具有產(chǎn)品 思維薪資范圍:25k左右/12薪,具體面議年齡:30歲以上
8、具備對行業(yè)產(chǎn)品形態(tài)研究及創(chuàng)新的能力、洞察目標(biāo)用戶行為動機(jī)特征的能力、復(fù)雜流程細(xì)節(jié)體驗(yàn)打磨的能力;
9、有探索精神,有創(chuàng)新意識,不拘泥于經(jīng)驗(yàn)和借鑒敢于為天下先;
薪資可談
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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