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職位描述：管理培訓生是公司本季度篩選項目運營管理層人才的培養(yǎng)對象，由公司免費進行相關培訓，在進行1~3個月一線市場銷售相關崗位的輪崗工作鍛煉后，考核合格者提升為公司中層管理人員。結束后會根據(jù)個人綜合能力負責運營，綜合，市場管理等部門任職團隊主管職務，后期可獨立負責部門運作，如果你是千里馬，這里有你的伯樂，我們歡迎你的加入！
職位要求：
1、學歷不限，能承擔較大壓力，強烈的責任感及團隊精神。
2、能較快適應不同環(huán)境，愿意并喜歡（短時間）外出工作。
3、有責任感 三觀端正，價值觀正，吃苦耐勞 口齒清楚 羅輯思維 表達能力 口才 想奮斗。因為硬性的條件18--30歲
中國***創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟，員工幸福指數(shù)***！
愛好籃球運動者優(yōu)先！
工作內容：1.跟隨部門主管學習基礎團隊運作流程，包括會議的學習，培訓內容的學習
2.配合經理運營公司相關部門的工作；
3.完善并執(zhí)行公司人才發(fā)展計劃。