職位描述
設(shè)備研發(fā)電子設(shè)計電氣設(shè)計新能源設(shè)備辦公設(shè)備電池設(shè)備
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)電子/電器設(shè)備的整體設(shè)計和技術(shù)方案的制定。
2. 開展相關(guān)技術(shù)研究和開發(fā)工作，參與研制新型電子/電器設(shè)備和產(chǎn)品。
3. 組織完善電路板加工流程和生產(chǎn)線實施方案，以保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
4. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門的資源和人員。為上級領(lǐng)導(dǎo)提供市場前景分析和預(yù)測，提出可行的建議。
任職要求：
1. 專科及以上學(xué)歷，有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗可優(yōu)先。
2. 精通電路設(shè)計與模擬仿真，熟悉各種電路分析工具以及PCB設(shè)計和制造流程。
3. 熟練掌握電子元器件的選型和應(yīng)用。
4. 有豐富的項目管理經(jīng)驗和跨部門協(xié)作能力，能夠有效地組織和管理團隊完成項目任務(wù)。
1. 負(fù)責(zé)電子/電器設(shè)備的整體設(shè)計和技術(shù)方案的制定。
2. 開展相關(guān)技術(shù)研究和開發(fā)工作，參與研制新型電子/電器設(shè)備和產(chǎn)品。
3. 組織完善電路板加工流程和生產(chǎn)線實施方案，以保證產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
4. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門的資源和人員。為上級領(lǐng)導(dǎo)提供市場前景分析和預(yù)測，提出可行的建議。
任職要求：
1. 專科及以上學(xué)歷，有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗可優(yōu)先。
2. 精通電路設(shè)計與模擬仿真，熟悉各種電路分析工具以及PCB設(shè)計和制造流程。
3. 熟練掌握電子元器件的選型和應(yīng)用。
4. 有豐富的項目管理經(jīng)驗和跨部門協(xié)作能力，能夠有效地組織和管理團隊完成項目任務(wù)。
工作地點
云巖區(qū)電子信息產(chǎn)業(yè)園建設(shè)項目
相似職位
- 設(shè)備工程技術(shù)員1萬-1.5萬
貴陽 - 烏當(dāng)
中國振華集團云科電子有限公司 - 設(shè)備工程師{五險一金 雙休}9千-1.1萬
貴陽 - 白云
江西添翼人力資源有限公司南明分公司 - 電子設(shè)備技術(shù)員6千-1.2萬
貴陽 - 云巖
貴州卓藍優(yōu)銀電子科技有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
信女士/HR
昨日活躍立即溝通
貴州卓藍優(yōu)銀電子科技有限公司貴州卓藍優(yōu)銀電子科技公司近年來發(fā)展十分迅速，年營業(yè)額持續(xù)增長，每年都有許多有志青年投身到公司發(fā)展的“高速路”上，是一家年輕，朝氣蓬勃，充滿機遇與挑戰(zhàn)的公司；公司薪酬體系由基本工資、崗位津貼、獎金、補貼等多部分組成。同時，公司每年還通過定期的市場調(diào)研，進行薪酬分析和調(diào)整，基于員工對公司的價值貢獻進行分配，讓高績效員工得到更高的回報。企業(yè)始終視員工為最寶貴的資源，愿意盡一切可能為優(yōu)秀的員工，提供不斷充實和提升自我的機會，讓優(yōu)秀的員工有更大更好的發(fā)揮平臺。我們期待著您的加入，與公司共同成長，共創(chuàng)美好未來！
公司主頁