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崗位職責(zé)： 1、規(guī)劃指導(dǎo)公司的行政人力工作，優(yōu)化迭代規(guī)章制度，企業(yè)文化； 2、協(xié)助公司的戰(zhàn)略制定和規(guī)劃執(zhí)行，根據(jù)公司的發(fā)展需要，明確公司的目標(biāo)，協(xié)助制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度應(yīng)完成的指標(biāo)，審閱公司的年度工作總結(jié)和工作計(jì)劃，檢查和監(jiān)督年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成情況； 3、負(fù)責(zé)不斷完善、優(yōu)化和調(diào)整公司的管理體系，制定和完善公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理制度，并確保其有效的執(zhí)行； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5-10年的農(nóng)林漁牧行政人事經(jīng)驗(yàn)，有較高的專業(yè)素養(yǎng)，可以接受山西省大同市的工作地址； 2、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力、判斷力和決策力； 3、具有良好的職業(yè)道德和事業(yè)心，有親和力，有很強(qiáng)的感召力； 4、有五險(xiǎn)，全勤獎(jiǎng)，節(jié)日禮物，領(lǐng)導(dǎo)好，發(fā)展空間大，團(tuán)隊(duì)聚餐等。