崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)平臺按摩SPA類服務(wù)達(dá)人的招聘、入駐、培訓(xùn)、日常管理工作。
2、完成崗位考核指標(biāo),擴(kuò)大服務(wù)團(tuán)隊(duì)體量、提高在線服務(wù)達(dá)人的活躍度。
3、對服務(wù)運(yùn)營進(jìn)行全面管理,確保服務(wù)流程順暢。
4、督導(dǎo)服務(wù)業(yè)績,制定業(yè)績提升計(jì)劃并推動實(shí)施。
5、開展按摩SPA服務(wù)技術(shù)的研發(fā),為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。
職位要求:
1、具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功組建和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)歷。
2、對按摩養(yǎng)生服務(wù)行業(yè)有深入的理解和認(rèn)識,熟悉服務(wù)運(yùn)營流程。
3、有較強(qiáng)的業(yè)績督導(dǎo)能力,能夠有效推動團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。
4、具有創(chuàng)新精神,能夠積極投入服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)的研發(fā)工作。
5、出色的溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠應(yīng)對復(fù)雜的工作環(huán)境。
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