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崗位職責：
1、負責片區(qū)團隊架構(gòu)，能根據(jù)管轄片區(qū)情況快速搭建團隊架構(gòu)，優(yōu)化人員配置，做好人力資源整合、網(wǎng)點資源、盤客資源整合，控制風險、控制成本；
2、負責片區(qū)運營管理，統(tǒng)籌和指導店長帶領門店開展業(yè)務，監(jiān)督所轄門店日常業(yè)務運作情況，防范業(yè)務風險；
3、承接公司經(jīng)營目標和考核要求，貫徹落實公司策略，制定經(jīng)營計劃及人才培養(yǎng)計劃，并帶領團隊完成業(yè)績目標；
4、做好管轄片區(qū)問題發(fā)現(xiàn)-分析-解決-預防的閉環(huán)管理工作，提升工作效益；
5、對內(nèi)協(xié)調(diào)跨片區(qū)及部門之間的工作關系，加強互動合作，對外積極拓展并維護公關關系，建立公司良好的社會形象；
任職資格：
1、有一年以上團隊管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先，行業(yè)不限；
2、熱愛大健康或快消品行業(yè)，個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃清晰，具有較強的事業(yè)心和責任感，有奮斗拼搏精神，愿意挑戰(zhàn)自己；
3、具備敏銳的市場洞察能力、優(yōu)秀的團隊管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、風險控制能力和組織協(xié)調(diào)的能力。