崗位職責:
1.按照區(qū)域的要求和計劃,在規(guī)定時間內協(xié)助完成每月招聘任務;
2.負責區(qū)域內各校區(qū)人事團隊各項招聘數據的跟進、整理、分析及匯總;
3.監(jiān)督完善區(qū)域內人事團隊,配合總部做好人事行政體系人員搭建;
4.監(jiān)督考核校人事的日常工作,合理完成工作計劃;
5.負責組織人事團隊定期開展在崗業(yè)務培訓,并及時參與總部相關培訓工作,提高專業(yè)技能及員工發(fā)展;
6、負責學校教職工的薪酬核算、五險一金變更等相關工作。
7、完成領導安排的其他事宜。
任職資格:
1、本科及以上學歷、擅長招聘板塊優(yōu)先。
2、具有三年以上同崗位工作經驗。
3、具有很好的溝通能力、執(zhí)行力、組織協(xié)調能力、親和力。
4、具有較好文字撰寫能力。
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