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工作職責(zé)：
1、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理：
（1）生產(chǎn)計(jì)劃制定：編制工廠的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)能規(guī)劃、生產(chǎn)成本測(cè)算、年度生產(chǎn)計(jì)劃，制定季度、月度工廠的生產(chǎn)計(jì)劃及重大措施方案；
（2）生產(chǎn)過程管理：通過生產(chǎn)管理及生產(chǎn)工藝的優(yōu)化，提高產(chǎn)能，降低生產(chǎn)成本，保證并提高生產(chǎn)質(zhì)量，杜絕因制造原因?qū)е碌漠a(chǎn)品質(zhì)量問題；
（3）生產(chǎn)人員管理：負(fù)責(zé)工人隊(duì)伍的管理和建立有效的工人分配制度；
（4）設(shè)施設(shè)備管理督導(dǎo)：協(xié)調(diào)制定維修、改造生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備的工作制度和流程，確保生產(chǎn)及環(huán)境達(dá)到精細(xì)化管理的行動(dòng)效果，保障生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備及其輔助設(shè)備（模具、夾具及工裝等）的正確使用、管理和維護(hù)；
（5）指導(dǎo)自動(dòng)化管理：指導(dǎo)、監(jiān)管設(shè)備電氣調(diào)試和優(yōu)化工作，以提高電氣裝置的性能，較好地滿足設(shè)計(jì)和生產(chǎn)工藝要求；
（6）生產(chǎn)安全管控：貫徹執(zhí)行公司的安全管理規(guī)章制度，切實(shí)做好環(huán)境保護(hù)和勞動(dòng)保護(hù)工作，不斷改善勞動(dòng)條件，杜絕廠區(qū)內(nèi)一切安全事故。
（7）監(jiān)管倉(cāng)儲(chǔ)工作：指導(dǎo)建立倉(cāng)儲(chǔ)管理體系，監(jiān)管基礎(chǔ)倉(cāng)儲(chǔ)管理工作（包括產(chǎn)成品的儲(chǔ)備保管及銷售發(fā)運(yùn)等管理工作），保證運(yùn)營(yíng)需求，避免呆滯積壓，實(shí)現(xiàn)存量控制和庫(kù)存成本控制。
（8）5S管理:負(fù)責(zé)5S管理的全面落實(shí)和推進(jìn)。
（9）配合審廠：執(zhí)行標(biāo)化管理，配合完成各種證書、客戶的審廠、接待活動(dòng)。
2、部門建設(shè)管理：
（1）部門、崗位說明書：根據(jù)公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置情況，制定本部門的職能說明書、定崗定編，明確本部門各崗位職責(zé)，制定并實(shí)施部門工作流程，實(shí)現(xiàn)有效過程管制。
（2）人才隊(duì)伍建設(shè)：開展本部門的激勵(lì)、培訓(xùn)與發(fā)展、人才選用和績(jī)效管理工作，并采取措施留住關(guān)鍵人才，不斷完善部門人才隊(duì)伍建設(shè)。
（3）跨部門協(xié)作：協(xié)調(diào)與其他部門的工作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)良好的部門協(xié)作關(guān)系。
任職要求：
1、本科（含）以上學(xué)歷，10年以上板材生產(chǎn)企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉板材生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)；
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。