崗位薪酬及福利:
1.薪酬:崗位月度平均收入在5000-8000元之間;
2.福利:試用期2個月轉(zhuǎn)正后繳納五險一金、績效獎金、激勵獎金、定期體檢、優(yōu)秀員工境內(nèi)境外旅游、帶薪年假、福利假期、拓展培訓、年節(jié)福利、生日禮物、定期團建、完善的培訓系統(tǒng);
3.超過90%的中高層管理人員是由基層員工提拔和培養(yǎng)起來的。
崗位職責:
1、負責維護好日常面授工作秩序,協(xié)調(diào)、安排授課時段;
2、做好教師的上課考勤紀錄,并適時督導教師授課進度和實效;
3、做好學生課后考核及檢測工作;
4、定期對家長進行回訪,溝通;
5、負責學員的檔案建立與管理,對學生出現(xiàn)的問題給予及時輸導和解決;
6、配合教學部完成教育教學任務(wù);
7、觀察學生、家長的思維動向,完成保單續(xù)單工作。
任職要求:
1、對學生心理有一定的了解;
2、熟悉初高中課程,對中小學生教育有獨特的見解;
3、良好的口頭表達能力以及書面寫作能力。
4、具備良好的服務(wù)意識
5、熱愛教育事業(yè),有過學管師經(jīng)驗者優(yōu)先
單休+法定全額休息