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一、工作內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)公司招聘工作的管理和執(zhí)行，包括渠道維護(hù)、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、面試等；
2、負(fù)責(zé)公司員工檔案管理和維護(hù)，包括員工檔案的建立、維護(hù)和查詢等；
3、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)計劃管理和執(zhí)行，包括培訓(xùn)計劃的制定、執(zhí)行和評估等；
4、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系維護(hù)和解決，包括員工關(guān)系調(diào)整、員工投訴處理等；
5、負(fù)責(zé)公司福利待遇管理和執(zhí)行，包括員工福利計劃制定、執(zhí)行和查詢等；

6、負(fù)責(zé)公司社保的管理，包括新增、停保、花名冊等。

二、任職要求：

1、本科學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，3年以上經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、有人力資源六大模塊經(jīng)驗，擅長招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等模塊， 具備人事管理相關(guān)知識；

3、有較強的親和力，溝通能力、執(zhí)行能力、組織能力強

三、福利待遇

1、薪資構(gòu)成：基本工資+績效+獎金+五險+工齡+節(jié)日福利

2、公司提供一日三餐，午餐四菜一湯，葷素搭配；
3、單雙輪休，國家法定節(jié)假日正常休息
工作時間：8:30—12:00 13:00—17：30
4、提供團(tuán)建、聚餐、國內(nèi)外旅游、參展學(xué)習(xí)機會
5、地鐵四號線、五號線中央商務(wù)站即可.