職位描述
崗位職責：
1、全面負責門店日常經(jīng)營管理工作，完成公司下發(fā)的主要經(jīng)營管理指標；
2、配合公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，落實才培養(yǎng)計劃，為公司提供充足管理人才；
2、配合公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，落實才培養(yǎng)計劃，為公司提供充足管理人才；
3、準確掌握市場經(jīng)營動向，及時上報并提出應(yīng)對措施，保證門店的市場競爭力；
4、嚴格監(jiān)督門店服務(wù)品質(zhì)、操作規(guī)范、行為準則，保證門店人員和資產(chǎn)的安全，設(shè)備運轉(zhuǎn)正常、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、提供給顧客舒適、安全的消費環(huán)境，保證顧客滿意度達到100%；
5、根據(jù)公司的戰(zhàn)略方向和不同時期的工作重點，制定門店工作計劃，主持召開店務(wù)會議，并保證按計劃完成；
6、完成上級交辦的其他工作事項
任職要求：
1、至少3年以上管理經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉娛樂業(yè)、餐飲業(yè)的行業(yè)特性；
1、至少3年以上管理經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉娛樂業(yè)、餐飲業(yè)的行業(yè)特性；
2、具備很強的管理能力，判斷與決策能力，溝通能力，影響力，計劃與執(zhí)行能力
工作地點
武漢市-武昌區(qū)-中北路171號 A座11層
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