崗位職責(zé):
1.法律支持與咨詢:?法務(wù)經(jīng)理需要參與公司項(xiàng)目的談判,?規(guī)則制度的制定,?擬訂各類法律文件,?對公司運(yùn)營提供法律支持;
2.合同管理:?法務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目合同的審核、?項(xiàng)目審批、?法務(wù)盡調(diào)及全程實(shí)時跟進(jìn),?起草審核及修訂各類中英文合同,?監(jiān)督合同的履行;
3.風(fēng)險(xiǎn)管理與訴訟管理:?建立法律預(yù)防體系,?進(jìn)行合同風(fēng)險(xiǎn)管理,?管理一般訴訟糾紛。?評估、?識別、?報(bào)告公司運(yùn)營法律風(fēng)險(xiǎn)和政策風(fēng)險(xiǎn),?提供解決建議。?負(fù)責(zé)或配合公司有關(guān)部門對管理人員以及員工進(jìn)行法律培訓(xùn);
4.對項(xiàng)目投資、合資合作、?兼并提供法律意見,?對相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見,?并在項(xiàng)目投資全過程中處理風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案及可能涉及的訴訟業(yè)務(wù)工作;
5.制定法務(wù)部門的工作計(jì)劃和目標(biāo):?法務(wù)經(jīng)理需要制訂法務(wù)部年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,?按月做出工作計(jì)劃和預(yù)算,?報(bào)批通過后執(zhí)行;
6.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù):?依法保護(hù)公司的知識產(chǎn)權(quán),?對假冒仿制本公司專利權(quán)、?產(chǎn)品、?包裝、?商標(biāo)和企業(yè)形象的行為通過法律手段進(jìn)行打擊;
7.對外關(guān)系協(xié)調(diào):?在授權(quán)下負(fù)責(zé)辦理公司與其它法人或自然人的法律糾紛,?參與對外投資、?合資合作等項(xiàng)目的交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、?談判、?法律風(fēng)險(xiǎn)評估,?為管理階層、?各職能部門及下屬公司提供必要的法律咨詢和指導(dǎo)。?
任職要求:
1.普通高等院校本科以上學(xué)歷學(xué)位,法學(xué)本科或以上學(xué)歷,?持有國家司法考試資格證書或律師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先;
2.年齡在45周歲以下(1979年9月以后出生),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
3.至少具有10年以上的法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),?具有大型企業(yè)或律師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),海外法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.英語聽說流利,作為工作語言;
5.出色的溝通協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立解決問題的能力,?良好的職業(yè)道德和社會責(zé)任感,?能保守公司機(jī)密。?此外,?還需要具備良好的邏輯思維和應(yīng)變能力,?能在高壓環(huán)境下保持冷靜,?高效完成工作;
6.企業(yè)文化認(rèn)同;工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),為人正直,具有良好的職業(yè)道德操守和敬業(yè)精神。