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一、電商運營職責(zé)及要求：

負(fù)責(zé)抖音賬號的日常運營、內(nèi)容規(guī)劃、投放與效果跟進(jìn)，對推廣導(dǎo)量負(fù)責(zé)，有同時運營多賬號經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

2.直播間盯盤，帶領(lǐng)部門人員對直播間數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤，提煉優(yōu)秀直播話術(shù)、助播話術(shù)、提煉優(yōu)秀轉(zhuǎn)化瞬間，總結(jié)優(yōu)點，改善直播問題

3.監(jiān)控數(shù)據(jù)，進(jìn)行統(tǒng)計、分析和調(diào)整抖音投放策略并定期形成分析報告，根據(jù)用戶畫像建立有效運營及內(nèi)容產(chǎn)出，提高用戶的關(guān)注度和轉(zhuǎn)化率，對粉絲增長負(fù)責(zé)。

4.店鋪千川素材、主頁視頻微投流計劃的制定與執(zhí)行。

5.對公司店鋪分值負(fù)責(zé)，對店鋪分值優(yōu)化給出改進(jìn)意見和可執(zhí)行方案。

二、直播運營崗位職責(zé)∶

1.負(fù)責(zé)深入了解產(chǎn)品，在抖音平臺策劃有效的產(chǎn)品預(yù)熱視頻；2.策劃并執(zhí)行有效的直播售貨；3.配合進(jìn)行跟播，增加氣氛，跟進(jìn)互動，同步主播數(shù)據(jù)，協(xié)助直播正常節(jié)奏。4.直播間布置，設(shè)備調(diào)試，開播前準(zhǔn)備工作。5..協(xié)調(diào)解決直播現(xiàn)場中出現(xiàn)的問題.6.維護(hù)每場直播的正常進(jìn)行，負(fù)責(zé)直播過程中鏈接.預(yù)告以及活動的推送及時與主播溝通.

三、活動策劃：

根據(jù)抖音活動運營周期結(jié)合公司年度運營目標(biāo)做好月度的活動策劃與執(zhí)行。

任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，有2年以上互聯(lián)網(wǎng)運營工作經(jīng)驗，有成功的運營活動策劃項目案例者可放寬要求。可接受異地工作。
2.熟悉電商、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)等相關(guān)行業(yè)運營模式與特點。
3.卓越的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠組建、培養(yǎng)與激勵運營團(tuán)隊，提升團(tuán)隊整體素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。
4.出色的數(shù)據(jù)分析和決策能力。
5.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與跨部門合作能力，能與產(chǎn)品、客服、直播等多部門保持密切的溝通和配合。
6.具有良好的應(yīng)變能力與問題解決能力，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

福利待遇：

五險一金、周末雙休、月度獎金、帶薪年假、法定節(jié)假日休