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崗位要求：
1.通過挖掘咨詢、IT、智慧系統(tǒng)等行業(yè)資源協(xié)助推進(jìn)公司業(yè)務(wù)的拓展及落地；
2.拓展智慧化、咨詢類業(yè)務(wù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)合作，包括企業(yè)之間的戰(zhàn)略合作；
3.及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)業(yè)務(wù)項(xiàng)目服務(wù)及落地情況，對(duì)項(xiàng)目的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控、分析，并提出改進(jìn)建議；
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開展對(duì)外交流與合作，包括不限于業(yè)務(wù)洽談、合作、服務(wù)等工作；
5.負(fù)責(zé)建立、穩(wěn)定、改善、拓寬項(xiàng)目合作渠道，維護(hù)客戶關(guān)系；
6.協(xié)助制定本部門業(yè)務(wù)拓展流程、業(yè)務(wù)開展技巧等總結(jié)工作。
7.完成公司交辦的其他工作。
任職要求：
1.年齡35周歲（含）以下，具體崗位應(yīng)聘者年齡及工作年限計(jì)算均截止至2023年12月31日；
2.2年以上業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有咨詢類或園區(qū)智慧化業(yè)務(wù)優(yōu)先；
3.有一定的業(yè)務(wù)或行業(yè)資源，善于業(yè)務(wù)探索，能獨(dú)立開展工作；
5.掌握項(xiàng)目管理、市場營銷、商務(wù)談判等專業(yè)技能。具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力等；
4.認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)、敬業(yè)精神和服務(wù)意識(shí)；
5.特別優(yōu)秀者可放寬條件。