職位描述
生產(chǎn)計(jì)劃管理現(xiàn)場(chǎng)管理
崗位職責(zé)：
1、按生產(chǎn)計(jì)劃，組織實(shí)施作業(yè)，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，滿足營(yíng)銷需求。
2、負(fù)責(zé)起草、編制和修訂車間管理制度并組織實(shí)施，監(jiān)督檢查、并對(duì)生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、設(shè)備操作規(guī)程的適宜性文件擬定部門(mén)提出合理化建議。
3、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)場(chǎng)6S標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量管控，保證產(chǎn)品的質(zhì)量達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。
4、負(fù)責(zé)下屬員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)、檢查、考核。
任職要求：
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，食品行業(yè)相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上食品行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)生產(chǎn)管理知識(shí)、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。
2、3年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上食品行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)生產(chǎn)管理知識(shí)、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。
工作地點(diǎn)
未來(lái)食品產(chǎn)業(yè)園
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寬和食品科技(成都)有限公司寬和食品科技（成都）有限公司，創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)曾分別任職于聯(lián)合利華、正大集團(tuán)、小龍坎等企業(yè)，均深耕于食品工業(yè)或餐飲行業(yè)20年以上。寬和食品年產(chǎn)3萬(wàn)噸復(fù)合調(diào)味料數(shù)智工廠，新建了三條生產(chǎn)線，覆蓋調(diào)味料全品類，總投資約1億元，正式投運(yùn)后預(yù)計(jì)年產(chǎn)值將超5億元。寬和食品公司致力于做“食品工業(yè)的富士康”——專業(yè)做代工。質(zhì)量穩(wěn)定、成本透明、交付確定性是寬和食品公司的宗旨，全員都將以終為始致力于此。期望人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，以下是我們企業(yè)的發(fā)展總結(jié)：1.持續(xù)引進(jìn)和培養(yǎng)高素質(zhì)人才，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。2.完善人才激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工潛能，促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新。3.建立健全人才梯隊(duì)，確保企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的人才需求。4.加強(qiáng)人才培訓(xùn)，提升員工綜合能力，適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展。5.營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化，吸引和留住優(yōu)秀人才。6.優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，促進(jìn)人才合理流動(dòng)，實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置。
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