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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管理門店的整體運(yùn)營(yíng)工作，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況與要求，制定銷售目標(biāo)和計(jì)劃，完成銷售目標(biāo)
2、推動(dòng)公司門店的各類制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，保證門店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)有效落地
3、監(jiān)督商品陳列、庫(kù)存、商品訂貨及賣場(chǎng)聯(lián)營(yíng)商的經(jīng)營(yíng)管理
4、關(guān)注人員的工作情況，關(guān)注員工的情緒和工作積極性，安排好人員工作
5、與其他門店做好協(xié)調(diào)工作
崗位要求：
1、為人正直，品行端正，無(wú)不良記錄，具備良好的職場(chǎng)素養(yǎng)
2、有至少超過(guò)3年的大型超市管理經(jīng)驗(yàn)，非超市經(jīng)驗(yàn)則不要
3、在食品、百貨、生鮮任一方面有過(guò)比較突出的成就或業(yè)績(jī)
4、有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，動(dòng)手能力較強(qiáng)，能實(shí)踐與理論相結(jié)合
5、擅長(zhǎng)管理員工情緒，能管理好員工的日常工作，善于引導(dǎo)員工進(jìn)步
6、服從公司總部及領(lǐng)導(dǎo)安排
工作地點(diǎn)：武漢市內(nèi)，具體門店由公司安排