1.職責:
1) 根據(jù)公司客戶劃分,需完成負責區(qū)域內(nèi)客戶售后服務響應、服務活動完成;
2) 負責區(qū)域內(nèi)客戶建聯(lián),通過微信群等做好客戶日常經(jīng)營;如熱點話題、健康養(yǎng)生、生活小細節(jié)等,提升客戶活躍度;
3) 依托公司內(nèi)外部資源,打造個人 IP“做客戶金融小幫手、生活小助手”,進行產(chǎn)品銷售;
4) 客戶原保單的續(xù)收提醒,具備基礎的保險專業(yè)知識;
5) 通過系統(tǒng)的培訓學習,不斷提升自身服務水平及綜合解決各類產(chǎn)品營銷的能力;
2.任職資格:
學歷:大專及以上學歷
1) 具有 2 年及以上金融行業(yè)面銷、電銷、網(wǎng)銷等從業(yè)經(jīng)驗;
2) 綜合素質(zhì)優(yōu)秀的其他行業(yè) 2 年以上銷售工作經(jīng)驗的從業(yè)人員;
3) 樂于助人,服務意識強,不抗拒銷售;
4) 善于溝通協(xié)作,執(zhí)行力強,性格熱情開朗,且具有較強的學習能力;
5)8Q 測試中 AQ/EQ/AAQ 綜合得分≥6.5 分、 LQ≥7 分,分數(shù)不達標,不予錄用;
3.崗位優(yōu)勢:
1) 優(yōu)質(zhì)客戶資源提供,解決了銷售的核心痛點:客戶資源,線上線下聯(lián)合聯(lián)合經(jīng)營客戶,做好客戶服務;
2) 工作以面訪服務、客戶經(jīng)營為基礎進行產(chǎn)品營銷;
4.福利待遇:
1) 基礎收入構(gòu)成包含職級津貼、行為津貼及新人津貼,以上收入關聯(lián)日常行為、客戶服務指標、續(xù)收指標達成,及基礎銷售考核要求;
2)銷售收入根據(jù)實際業(yè)績達成情況進行計算;
3) 綜合福利保障(公司繳納);
4) 節(jié)假日福利(視具體情況而定);