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【崗位職責(zé)】

1、?客戶維護(hù)與業(yè)務(wù)拓展?：負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有客戶，同時(shí)拓展新的業(yè)務(wù)。為客戶制定最佳的方案，解決客戶在辦理業(yè)務(wù)過程中遇到的問題；

2、?團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)?：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和日常管理，包括團(tuán)隊(duì)人員的協(xié)調(diào)、日常維護(hù)工作，以及達(dá)成公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。這包括每日指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)人員完成業(yè)務(wù)指標(biāo)，工作中指導(dǎo)銷售人員話術(shù)和產(chǎn)品知識(shí)，保證團(tuán)隊(duì)人員編制數(shù)量，關(guān)注員工心理動(dòng)態(tài)，做好調(diào)整，并為團(tuán)隊(duì)人員客戶定制業(yè)務(wù)方案，促進(jìn)成交；

3、?銷售與市場策略?：制定團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月銷售任務(wù)。不斷優(yōu)化部門業(yè)務(wù)流程、完善激勵(lì)制度等。負(fù)責(zé)資源數(shù)據(jù)的整理統(tǒng)計(jì)，并合理分配資源；?

4、?市場信息反饋?：負(fù)責(zé)收集市場信息并及時(shí)準(zhǔn)確反饋，包括客戶的維護(hù)和溝通工作，以及及時(shí)準(zhǔn)確反饋市場信息；

5、?培訓(xùn)與考核?：對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行定期的培訓(xùn)、考核，以及根據(jù)公司的要求對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行工作評(píng)估；

6、?其他職責(zé)?：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜，與客戶保持良好關(guān)系，需定期拜訪客戶，及時(shí)了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)、高效服務(wù)，配合其他部門開展工作。

【任職要求】

1、大專及以上學(xué)歷，有3年以上管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、具有團(tuán)隊(duì)管理能力?：能夠組建和管理銷售團(tuán)隊(duì)，包括團(tuán)隊(duì)的組建、管理、培訓(xùn)、激勵(lì)和考核，以確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)作和目標(biāo)的達(dá)成。

3、?市場分析能力?：能夠收集和分析市場信息，包括同行及相關(guān)行業(yè)政策、產(chǎn)品及活動(dòng)信息，以制定有效的銷售策略。

4、?溝通能力?：具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠與客戶和團(tuán)隊(duì)成員有效溝通，達(dá)成銷售目標(biāo)。

5、?抗壓能力?：能夠在高壓環(huán)境下工作，具備樂觀開朗的性格和承受較大壓力的能力。

6、需要有電銷崗位管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

【待遇情況】

1、9:00~18:00，午休兩小時(shí)，周日休息、法定節(jié)假日休息。

2、五險(xiǎn)、生日節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金等。

3、定期團(tuán)建，融洽團(tuán)隊(duì)氛圍，自在不壓抑。

4、薪資6k~9k+提成