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崗位職責(zé):
1、以電話(huà)溝通的方式向新老客戶(hù)提供信貨金融產(chǎn)品的詢(xún)與服務(wù)，進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)了解客戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并維護(hù)老客戶(hù)，為客戶(hù)提供資金周轉(zhuǎn)的專(zhuān)業(yè)服務(wù)；
3、充分利用公司客戶(hù)資源，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，完成公司各項(xiàng)考核指標(biāo)；
注:由公司大數(shù)據(jù)中心提供客戶(hù)群，無(wú)需外出開(kāi)發(fā)客戶(hù)無(wú)需網(wǎng)絡(luò)找尋客戶(hù)。
任職條件:
1、年齡20-35周歲，學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，良好的溝通交流能力，富有耐心，責(zé)任心；
3、對(duì)金融服務(wù)感興趣，對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情，能快速了解客戶(hù)心理，能承受一定的工作壓力；
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)助的精神，有強(qiáng)烈挑戰(zhàn)高薪的欲望，具有良好的職業(yè)道德，服從管理。
福利待遇:
1、工作時(shí)間:早上9:00-12:00，下午14:00-18:00；
2、休息時(shí)間:國(guó)家法定假期+帶薪年假;
3、薪資福利:無(wú)責(zé)底薪4000元/月+全勤500+高獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+節(jié)日福利;
4、完善的培訓(xùn)體系，入職即享受帶薪培訓(xùn),工成長(zhǎng)計(jì)劃+培訓(xùn)方案;以幫帶扶的形式給予新分享好友的幫助，讓你賺到錢(qián)，更讓你收獲賺錢(qián)的方法 意見(jiàn)反饋；
5、公平的晉升機(jī)制，每3個(gè)月晉升一次，完全能力為準(zhǔn)，最快5個(gè)月達(dá)到資深級(jí)別，發(fā)展空間廣闊；
6、交通便利，地鐵可直達(dá)。