1.日常招聘工作;
2.負(fù)責(zé)公司文化建設(shè)落地;
3.進(jìn)行店面各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與總部對接,各類票據(jù)和合同等資料的相關(guān)保管;
4.公司制度執(zhí)行管理及監(jiān)督,并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展相關(guān)業(yè)務(wù)及管理工作;
5.協(xié)助策劃組織各項(xiàng)會議、團(tuán)建活動,及時傳達(dá)公司相關(guān)文件;
6.完成業(yè)務(wù)部門各項(xiàng)流程發(fā)起、跟蹤督促;
7.完成業(yè)務(wù)部門用印資料收集、協(xié)助完成用印工作;
8.協(xié)助業(yè)務(wù)部門處理各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷;
9.考勤及薪酬核算;
10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
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