職位描述
我司開(kāi)創(chuàng)全新模式,聚焦“品效銷一體化”,研究可行的目標(biāo)客戶,獨(dú)立及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)針對(duì)大型品牌客戶進(jìn)行跟進(jìn)與管理,并建立優(yōu)良的客戶關(guān)系;
? 制定公司銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和市場(chǎng)情況,確定銷售目標(biāo)、銷售策略和銷售渠道。
? 領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),組織實(shí)施銷售計(jì)劃,指導(dǎo)和監(jiān)督銷售經(jīng)理和銷售專員的工作,確保銷售任務(wù)的完成。
? 負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶開(kāi)發(fā),尋找潛在客戶,建立和維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。
? 參與銷售項(xiàng)目的談判和簽約,制定銷售方案,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,確保銷售項(xiàng)目的順利推進(jìn)和合同的簽訂。
? 分析銷售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)信息,評(píng)估銷售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)趨勢(shì),制定銷售策略調(diào)整方案,提高銷售效率和銷售業(yè)績(jī)。
? 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,招聘、培訓(xùn)、考核銷售人員,提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平和銷售能力。
? 建立和完善銷售管理體系,優(yōu)化銷售流程,制定銷售政策和激勵(lì)措施,激發(fā)銷售人員的工作積極性和創(chuàng)造力。
? 與其他部門(mén)(如市場(chǎng)、研發(fā)、售后等)密切合作,協(xié)調(diào)資源,共同推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
2. 任職標(biāo)準(zhǔn)
? 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
? 具有8年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),有成功的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和大型銷售項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
? 熟悉銷售流程和銷售技巧,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和客戶需求分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶心理。
? 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和跨部門(mén)合作能力。
? 具備出色的談判能力和銷售策略制定能力,能夠在復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境中制定有效的銷售策略,成功簽訂銷售合同。
? 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和問(wèn)題解決能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具分析銷售數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。
? 具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作積極主動(dòng),勇于承擔(dān)責(zé)任,抗壓能力強(qiáng)。
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