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    更新于 1月3日

    制造主管

    8千-1.2萬
    • 綿陽涪城區(qū)
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    生產(chǎn)計劃管理質(zhì)量管理現(xiàn)場管理

    工作職責(zé):

    1、負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)規(guī)劃及時交貨,根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),制定月度生產(chǎn)計劃及周計劃;

    2、負(fù)責(zé)組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣;

    3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)流程建設(shè);

    4、負(fù)責(zé)建立和完善各項生產(chǎn)制度,總結(jié)完善工藝規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書、安全規(guī)程和操作規(guī)程等,建立完善生產(chǎn)管理流程,并落實實施;

    5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全,隨時掌握生產(chǎn)動態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,保證安全生產(chǎn);

    6、負(fù)責(zé)工廠基礎(chǔ)設(shè)施及設(shè)備維護(hù);

    7、負(fù)責(zé)6S管理及執(zhí)行,嚴(yán)格按照6S標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理;

    8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)編制及生產(chǎn)干部培養(yǎng);

    9、負(fù)責(zé)對直接下屬人員培訓(xùn),所有生產(chǎn)員工定期進(jìn)行流程環(huán)節(jié)通關(guān)測試或者定期舉辦生產(chǎn)技能比賽活動;

    10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù),并提交生產(chǎn)經(jīng)營分析及建議報告;

    11、負(fù)責(zé)按工作程序協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)做好與研發(fā)、營銷、財務(wù)、行政部門的橫向聯(lián)系;

    12、 負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)總監(jiān)安排的工作。.

    經(jīng)驗要求:

    1、五年以上汽車生產(chǎn)型企業(yè)車間主任以上崗位工作經(jīng)驗;

    2、熟悉生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程以及質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn);

    3、熟練使用辦公軟件;具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念;

    4、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通能力;

    5、能承受較大工作壓力,良好的團(tuán)隊合作精神。

    五險一金 專業(yè)培訓(xùn) 績效獎金 年終獎金 股票期權(quán) 定期體檢

    工作地點

    綿陽綜合保稅區(qū)

    職位發(fā)布者

    毛女士/綜合人力部

    立即溝通
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