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    更新于 今天

    倉(cāng)庫(kù)管理員/上五休二長(zhǎng)白班坐崗/招小時(shí)工日結(jié)工長(zhǎng)期工

    7千-9千·13薪

    職位描述

    免費(fèi)入職五險(xiǎn)一金包吃包住不限學(xué)歷 不限經(jīng)驗(yàn)入職就有補(bǔ)貼

    (倉(cāng)庫(kù)管理)
    零費(fèi)用入職,當(dāng)天入職安排廠區(qū)免費(fèi)食宿,年底入職留任獎(jiǎng)金3000!
    崗位:【質(zhì)檢/產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)員】
    薪資待遇:
    第一個(gè)月屬于實(shí)習(xí)期,工資7280左右;
    第二個(gè)月轉(zhuǎn)正,工資底薪6500+績(jī)效津貼100-2500+夜班崗位補(bǔ)貼30/天+全勤800
    上班時(shí)間:早八晚六,上六休一和上五休一模式;加班有加班費(fèi)22-38/時(shí);
    工作內(nèi)容:
    1、入庫(kù),核對(duì),盤(pán)點(diǎn)等
    2、登記產(chǎn)品數(shù)據(jù)以及不良品數(shù)據(jù),有不良品發(fā)回原廠維修做數(shù)據(jù)分析;
    3、做好每日?qǐng)?bào)備,做好下屬子公司/客戶(hù)公司反饋的問(wèn)題記錄;
    入職要求:
    1、16-50周歲(以身份證為準(zhǔn))
    2、身體健康,無(wú)突發(fā)性疾病;
    3、有積極認(rèn)真的工作態(tài)度,做事認(rèn)真有責(zé)任心,能吃苦耐勞,人品端正;
    4、不限經(jīng)驗(yàn),不限學(xué)歷,認(rèn)識(shí)和會(huì)寫(xiě) 26個(gè)英文字母;
    員工福利:
    1、當(dāng)天入職簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金社保;
    2、包吃包住,宿舍有單獨(dú)衛(wèi)生間和洗浴間,有免費(fèi)無(wú)線網(wǎng)、圖書(shū)館、健身房等....
    3、節(jié)假日正常放假休息,年假帶薪 15 天,過(guò)年回家往返路費(fèi)報(bào)銷(xiāo);
    4、一個(gè)季度有一次晉升加薪機(jī)會(huì),公司管理崗位空缺很大,員工公平競(jìng)爭(zhēng):
    5、大專(zhuān)及以上學(xué)歷證書(shū)/退伍證員工/崗位額外補(bǔ)貼 500 ;
    6、宿舍2-4人間,每月十號(hào)按時(shí)發(fā)放工資,不壓不拖,周末及節(jié)假日提前發(fā)放!
    對(duì)工作崗位有意向者;請(qǐng)主動(dòng)投遞簡(jiǎn)歷或者主動(dòng)發(fā)起溝通;歡迎隨時(shí)咨詢(xún)!

    工作地點(diǎn)

    寫(xiě)字樓

    入職公司信息

    • 入職公司: 某大型公司
    • 公司地址: 蘇州虎丘區(qū)
    • 公司人數(shù): 1000-9999人

    認(rèn)證資質(zhì)

    • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

      人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

    職位發(fā)布者

    王先生/金牌人事部招聘

    當(dāng)前在線
    立即溝通
    康德企業(yè)管理(臨沂)有限公司
    招聘崗位崗位名稱(chēng):普工,操作工;主要職責(zé):從事電子品附件的生產(chǎn);【招聘要求】16-44歲,能吃苦耐勞。認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母。【薪酬福利】1.一個(gè)月保底6000加加班!2.工資發(fā)放:半月發(fā)3.入職后當(dāng)天安排宿舍
    公司主頁(yè)
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