職位描述
可預(yù)支薪水高溫補貼底薪加提成
崗位職責(zé)：通過手機app軟件接收訂單，按照流程、取餐送餐
任職要求:16——58歲 ，會用導(dǎo)航，會騎電動車
薪資待遇:底薪+計件提成+補貼（有距離重量補貼，有天氣惡劣補貼、時段沖單獎勵、全勤獎、夜宵時段獎勵等等，綜合薪資:6000——10000以上
工作時間:中午10:30-14:00晚上17:30-21:30
工作地點：就近安排
崗位福利:入職補貼最高5080元 提供住宿和車輛
任職要求:16——58歲 ，會用導(dǎo)航，會騎電動車
薪資待遇:底薪+計件提成+補貼（有距離重量補貼，有天氣惡劣補貼、時段沖單獎勵、全勤獎、夜宵時段獎勵等等，綜合薪資:6000——10000以上
工作時間:中午10:30-14:00晚上17:30-21:30
工作地點：就近安排
崗位福利:入職補貼最高5080元 提供住宿和車輛
工作地點
萬年路地鐵站-D口
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賴女士/人事主管
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成都京虎物流有限公司
1.統(tǒng)一的經(jīng)營理念2.統(tǒng)一的經(jīng)營模式3統(tǒng)一的物流配送4.統(tǒng)一的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)5統(tǒng)一的營銷策略（即五統(tǒng)理念）。以質(zhì)量和服務(wù)求生存，以誠信和創(chuàng)新求發(fā)展。以質(zhì)量和服務(wù)求生存：一個企業(yè)發(fā)展要依靠好的產(chǎn)品質(zhì)量。好的產(chǎn)品質(zhì)量要依靠我們好的服務(wù)質(zhì)量，企業(yè)才能生存，二者缺一不可。以誠信和創(chuàng)新謀發(fā)展，消費者最關(guān)心的問題就是你的企業(yè)是否講誠信，信守承諾才能讓消費者放心的接受你的服務(wù)。誠信為本才能創(chuàng)新，在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上蓬勃發(fā)展
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