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    更新于 1月22日

    酒店總經(jīng)理

    1萬-2萬
    • 青島黃島區(qū)
    • 5-10年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    星級(jí)酒店
    酒店總經(jīng)理主要有以下職責(zé):

    一、運(yùn)營(yíng)管理方面

    1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)設(shè)定

    ? 根據(jù)酒店的定位和市場(chǎng)環(huán)境,制定長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),包括營(yíng)收、利潤(rùn)、市場(chǎng)份額等指標(biāo),并確保這些目標(biāo)與酒店所有者的期望相一致。

    ? 定期評(píng)估戰(zhàn)略和目標(biāo)的實(shí)施情況,根據(jù)市場(chǎng)變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)等因素進(jìn)行適時(shí)調(diào)整。

    2. 日常運(yùn)營(yíng)監(jiān)督

    ? 全面負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括前臺(tái)接待、客房服務(wù)、餐飲服務(wù)、會(huì)議及宴會(huì)設(shè)施管理等各個(gè)部門的協(xié)調(diào)和監(jiān)督。

    ? 建立高效的運(yùn)營(yíng)流程和標(biāo)準(zhǔn),確保酒店的服務(wù)質(zhì)量符合或超越行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),定期檢查各部門的工作執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決運(yùn)營(yíng)中的問題。

    ? 管理酒店的物資采購(gòu)和庫(kù)存,控制成本,確保物資的供應(yīng)能夠滿足酒店的運(yùn)營(yíng)需求,同時(shí)避免浪費(fèi)和積壓。

    3. 財(cái)務(wù)管理

    ? 負(fù)責(zé)酒店的預(yù)算編制和成本控制,制定合理的預(yù)算方案,包括收入預(yù)算、成本預(yù)算和資本支出預(yù)算等,并嚴(yán)格監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。

    ? 審核財(cái)務(wù)報(bào)表,關(guān)注酒店的財(cái)務(wù)狀況,如收入、支出、現(xiàn)金流等,確保酒店在財(cái)務(wù)上的健康穩(wěn)定運(yùn)行。

    ? 與財(cái)務(wù)部門合作,制定合理的價(jià)格策略,包括客房?jī)r(jià)格、餐飲價(jià)格、會(huì)議及活動(dòng)收費(fèi)等,以實(shí)現(xiàn)收益最大化。

    4. 人力資源管理

    ? 領(lǐng)導(dǎo)和管理酒店的人力資源團(tuán)隊(duì),制定人力資源規(guī)劃,包括人員招聘、培訓(xùn)、晉升和離職等環(huán)節(jié)。

    ? 組織員工培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng),提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí),營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化。

    ? 負(fù)責(zé)員工的績(jī)效評(píng)估和薪酬福利管理,激勵(lì)員工的工作積極性,處理員工的糾紛和投訴。

    二、營(yíng)銷與市場(chǎng)拓展方面

    1. 市場(chǎng)分析與營(yíng)銷規(guī)劃

    ? 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,分析酒店所處的市場(chǎng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況和目標(biāo)客戶群體的需求變化,為酒店的營(yíng)銷決策提供依據(jù)。

    ? 制定酒店的整體營(yíng)銷戰(zhàn)略和市場(chǎng)推廣計(jì)劃,包括廣告宣傳、促銷活動(dòng)、公關(guān)活動(dòng)等,提升酒店的品牌知名度和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

    ? 建立和維護(hù)與旅游代理商、在線旅游平臺(tái)、企業(yè)客戶等合作伙伴的良好關(guān)系,拓展銷售渠道,增加酒店的客源。

    2. 客戶關(guān)系管理

    ? 關(guān)注客戶滿意度,建立客戶反饋機(jī)制,及時(shí)處理客戶的投訴和建議,不斷改進(jìn)酒店的服務(wù)。

    ? 制定客戶忠誠(chéng)度計(jì)劃,通過會(huì)員制度、積分獎(jiǎng)勵(lì)等方式提高客戶的重復(fù)購(gòu)買率和推薦率。

    三、設(shè)施與安全管理方面

    1. 設(shè)施維護(hù)與更新

    ? 負(fù)責(zé)酒店的硬件設(shè)施維護(hù)和更新計(jì)劃,包括建筑物、客房設(shè)施、餐飲設(shè)備、機(jī)電系統(tǒng)等,確保設(shè)施的正常運(yùn)行,為客人提供舒適的環(huán)境。

    ? 定期檢查設(shè)施的狀況,安排必要的維修和保養(yǎng)工作,合理安排設(shè)施更新的預(yù)算和時(shí)間。

    2. 安全與風(fēng)險(xiǎn)管理

    ? 確保酒店的安全管理工作,包括消防安全、治安安全、食品安全等各個(gè)方面。

    ? 制定安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,定期組織員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和演練,應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的緊急情況,如火災(zāi)、地震、恐怖襲擊等。

    ? 購(gòu)買必要的保險(xiǎn),管理酒店的風(fēng)險(xiǎn),降低潛在的損失。

    工作地點(diǎn)

    青島市-黃島區(qū)-濱海大道星海灣路988號(hào)

    職位發(fā)布者

    王健/人事經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍
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