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1.總體把控項(xiàng)目，規(guī)劃在此商業(yè)模式下的進(jìn)程和目標(biāo)。
2.有能力留下優(yōu)秀的有潛質(zhì)的代理商。







要求：1. 數(shù)據(jù)分析能力：能夠收集、分析和解讀數(shù)據(jù)，以制定決策和優(yōu)化業(yè)務(wù)。這包括了解關(guān)鍵指標(biāo)、使用數(shù)據(jù)分析工具以及根據(jù)數(shù)據(jù)提出改進(jìn)建議。
2. 項(xiàng)目管理能力：能夠有效地組織、計(jì)劃和管理項(xiàng)目，確保按時(shí)交付并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。這包括制定項(xiàng)目計(jì)劃、分配資源、跟蹤進(jìn)度和解決問題。
3. 溝通與協(xié)作能力：能夠與團(tuán)隊(duì)成員、合作伙伴和客戶進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。這包括傾聽、表達(dá)清晰、提供及時(shí)的反饋以及解決沖突。4. 問題解決能力：能夠快速識(shí)別和解決問題，具備系統(tǒng)性的思維和分析能力。這包括分析問題的根本原因、制定解決方案并實(shí)施。
5. 學(xué)習(xí)能力：能夠快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的知識(shí)和技能，跟上行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)。這包括主動(dòng)學(xué)習(xí)、持續(xù)改進(jìn)和對(duì)新技術(shù)的好奇心。
6. 領(lǐng)導(dǎo)力：在團(tuán)隊(duì)中具備領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵(lì)和指導(dǎo)他人，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成共同目標(biāo)。
7. 客戶導(dǎo)向：能夠理解客戶需求，并提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)和體驗(yàn)。這包括關(guān)注客戶反饋、解決客戶問題以及持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品或服務(wù)。
8. 創(chuàng)新思維：能夠提出創(chuàng)新的想法和解決方案，以推動(dòng)業(yè)務(wù)增長和改進(jìn)。
9. 時(shí)間管理能力：能夠有效地管理時(shí)間，合理安排工作優(yōu)先級(jí)，確保工作效率和質(zhì)量。
10. 責(zé)任心和可靠性：具備強(qiáng)烈的責(zé)任心，對(duì)工作負(fù)責(zé)，按時(shí)交付高質(zhì)量的工作成果。