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    更新于 1月17日

    網(wǎng)絡工程師

    6千-1.2萬
    • 長春朝陽區(qū)
    • 無經驗
    • 大專
    • 全職
    • 招30人

    職位描述

    5G無線網(wǎng)移動網(wǎng)HCIP
    一、崗位要求
    1、通信、電子、軟件、云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)及計算機相關專業(yè);可接受迎接畢業(yè)生和小白(優(yōu)秀者放寬到其他專業(yè))
    2、具備良好的溝通及協(xié)調能力;
    3、具備一定的計算機知識及熟悉office辦公軟件;4、學習能力及抗壓能力強,服從公司安排,能適應出差工作;
    5、對通信行業(yè)有一定了解,愿意投身通信領域;
    二、工作職責
    1、主要對三大運營商的4/5G網(wǎng)絡開展優(yōu)化工作;2、日常道路測試分析、網(wǎng)絡KPI指標優(yōu)化與提升等。
    3、同施工隊上站,熟悉華為5G無線設備、熟悉硬件安裝規(guī)范,對現(xiàn)場施工站點質量進行質量自檢4.配合完成站點開通、故障處理事宜,完成日常項目安排其他事宜。
    三、培養(yǎng)方案(不涉及培訓費):
    step1.理論培訓:培訓時間:2—3周,培訓地點:吉林省長春市遠創(chuàng)國際A座807室,培訓內容:網(wǎng)優(yōu)初中級理論/實驗課程,硬督初中級理論/實驗課程及認證題庫學習;補貼:試崗補貼上崗后報銷;
    step 2.上崗實習:根據(jù)試崗表現(xiàn)安排項目地(四川、貴州、云南、重慶、廣西、山東等地)
    step 3. 公司安排住宿
    step 4.實習薪資4000元-6000元,另有項目獎金,員工福利 五險一金
    加班補助,帶薪年假
    四、員工發(fā)展空間
    1.管理通道:實習生—模塊負責人—地市負責人—項目經理-區(qū)域經理;
    2.技術通道1(依托內部進階培養(yǎng)計劃實現(xiàn)升崗):實習生—初級—中級(年薪:10萬/年左右)—高級工程師(年薪:15萬/年左右)—IMC工程師(年薪:20~40萬/年);
    五、錄用流程
    簡歷投遞—簡歷篩選—電話面試—發(fā)布電子錄用offer—正式上崗—簽訂合同
    注:該崗位被錄用后,到項目交通費用(僅限高鐵動車二等座,火車,汽車費用)上項目后報銷。

    工作地點

    遠創(chuàng)國際-A棟8樓807室

    職位發(fā)布者

    李明川/人事經理

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    吉林省恒軒科技有限公司
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