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工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，協(xié)助制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解；
2、及時(shí)掌握分管團(tuán)隊(duì)的客戶情況，定期安排市場(chǎng)調(diào)研了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并及時(shí)出具調(diào)研分析報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商客戶的引進(jìn)與租賃，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)招商，帶領(lǐng)本組團(tuán)隊(duì)完成招商計(jì)劃及任務(wù)；
4、負(fù)責(zé)招商渠道拓展，重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù)；
5、進(jìn)行招商數(shù)據(jù)的整理、分析，并完成相應(yīng)報(bào)告；
6、參與招商策略、計(jì)劃并組織實(shí)施；
7、進(jìn)行客戶的接待、洽談、跟進(jìn)、簽約，負(fù)責(zé)客戶前期的各項(xiàng)入駐手續(xù)的辦理；
8、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作管理、業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)及專業(yè)培訓(xùn)工作；
9、熟練解讀政府產(chǎn)業(yè)園扶持、資質(zhì)評(píng)定等相關(guān)政府政策，協(xié)助產(chǎn)業(yè)園企業(yè)申請(qǐng)并落實(shí)各種優(yōu)惠和扶持政策，提供相關(guān)服務(wù)，跟蹤企業(yè)成長(zhǎng)情況。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、35歲以下，大專及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)，熟練使用辦公軟件；
2、熟悉寫字樓、產(chǎn)業(yè)園、商業(yè)招商、運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作流程；了解項(xiàng)目行業(yè)相關(guān)政策、法規(guī)等；
3、三年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)綜合體招商、運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有電子商務(wù)、智能技術(shù)、電子信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、具備完成調(diào)研報(bào)告的能力、較好的溝通、協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的人際交往能力、較高的商務(wù)談判能力、良好的招商團(tuán)隊(duì)管理能力、抗壓力和執(zhí)行力，具有寫字樓、產(chǎn)業(yè)園、商業(yè)招商的客戶資源。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、周末雙休、高溫補(bǔ)貼
職位亮點(diǎn)：底薪＋提成