你好,可先投遞簡歷,等待人力部聯(lián)系面試。
祝面試成功,謝謝!!
【職位描述】
1、部門管理,規(guī)劃建立良好的部門構架,并執(zhí)行實施,達到公司的各項指標要求;
2、對所轄團隊的市場進行統(tǒng)一管理、維護、服務,建立良好的服務關系,提升公司的服務品質;
3、在公司的培養(yǎng)下建立理財規(guī)劃師團隊,通過專業(yè)化的管理培訓,管理團隊達成公司制定目標;
【職位要求】
1、有較強的銷售和團隊管理經(jīng)驗、組織安排培訓經(jīng)驗;
2、善于溝通,普通話標準,有耐心,做事踏實認真;
3、有良好的溝通及團隊協(xié)作能力和管理能力;
4、喜歡挑戰(zhàn),追求自我價值的實現(xiàn);
職位福利:無試用期、每年多次調薪、周末雙休、績效獎金、帶薪年假、彈性工作、補充醫(yī)療保險、員工旅游